鄒城市司法局2023年度城鎮(zhèn)公益性崗位招聘公告
為深入貫徹落實(shí)省、市關(guān)于城鄉(xiāng)公益性崗位擴(kuò)容提質(zhì)工作的部署要求，積極消納農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和城鎮(zhèn)長期失業(yè)人員，促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)，根據(jù)相關(guān)文件精神，本著“公開、公平、公正”的原則，面向社會(huì)公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位數(shù)量
本次招聘公益性崗位人員共計(jì)40人，其中社區(qū)矯正協(xié)管員16人，司法協(xié)理員24人。
二、招聘范圍及招聘對象
在人社部門登記的就業(yè)困難人員，城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員（女性40周歲以上、男性50周歲以上至法定退休年齡）、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員、享受最低生活保障人員、持有《中華人民共和國殘疾人證》人員，符合就業(yè)困難人員的16-24歲失業(yè)青年等納入城鎮(zhèn)公益性崗位安置范圍。
三、招聘條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；具有崗位需要的專業(yè)和技能；符合崗位要求的身體條件；具有招用單位崗位所規(guī)定的其他條件；
（二）具有鄒城戶籍或長期居住在鄒城市；
（三）同等條件下，優(yōu)先錄用隨軍家屬及退役軍人；
（四）原國有或集體破產(chǎn)失業(yè)人員符合條件者優(yōu)先錄用；
（五）聘用后，服從崗位調(diào)劑和分配。
有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
（一）已經(jīng)享受過公益性崗位、企業(yè)吸納、靈活就業(yè)、特困群體救助（47、57）等扶持政策且享受期限已滿三年的；
（二）通過用人單位吸納、靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等方式已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員；
（三）有違法違紀(jì)行為或正被調(diào)查處理未終結(jié)的；
（四）法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。
四、招聘程序
（一）報(bào)名時(shí)間：
2023年5月31日-6月7日（工作日）
上午：8：30-12:00
下午：14:00-18:00
（二）報(bào)名地點(diǎn)：鄒城市太平東路2099號(hào)“和為貴”社會(huì)治理中心二樓西側(cè)213房間。
咨詢電話：0537-511509613863745078
（三）報(bào)名方式：
報(bào)名采取線下現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)名人員持本人身份證到戶口所在地鎮(zhèn)街為民服務(wù)中心人社業(yè)務(wù)經(jīng)辦窗口認(rèn)定就業(yè)困難人員，填寫《鄒城市城鎮(zhèn)公益性崗位申請報(bào)名表》（一式三份）（見附件2），并提供相關(guān)證明材料，進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^，鎮(zhèn)街人社業(yè)務(wù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)加蓋審核意見，本人持報(bào)名表、本人身份證、戶口簿及有關(guān)證明到鄒城市司法局報(bào)名點(diǎn)完成報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)、虛報(bào)的一經(jīng)核實(shí)，取消聘用資格。報(bào)名人員在申請期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。
（四）報(bào)名時(shí)需提交材料：
1、本人身份證、戶口簿及復(fù)印件；
2、本人無違法犯罪記錄證明；
3、經(jīng)過初審的《鄒城市城鎮(zhèn)公益性崗位申請報(bào)名表》；
4、近期免冠二寸照片三張；
5、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭人員提供喪偶或離異相關(guān)證明、撫養(yǎng)協(xié)議書；
6、享受最低生活保障人員提供低保證；
7、殘疾人員提供《中華人民共和國殘疾人證》。
五、選拔流程
對確定人員名單進(jìn)行公示，公示前，根據(jù)報(bào)名人數(shù)情況，增加面試、面談及實(shí)際操作等環(huán)節(jié)。根據(jù)報(bào)名人員的綜合能力、綜合素質(zhì)，按照人崗匹配的原則，擇優(yōu)確定擬安置對象。擬錄用人員需提供體檢報(bào)告，費(fèi)用自己承擔(dān)。相關(guān)體檢報(bào)告作為資格審核身體狀況的評(píng)議標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行使用。
六、審批反饋
資格審查貫穿公開招聘工作的全過程，凡在報(bào)名、評(píng)議、審核、復(fù)核、審批等過程中弄虛作假，不符合招聘要求的，一律取消聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致的相關(guān)后果由本人負(fù)責(zé)。
七、聘用管理及薪酬待遇
按照“誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，用人單位可以采取直接聘用或委托第三方勞務(wù)派遣等方式，依法簽訂公益性崗位勞務(wù)協(xié)議（或用工協(xié)議），試用期1個(gè)月，協(xié)議一年一簽，雙方協(xié)商一致可以續(xù)簽，公益性崗位勞務(wù)協(xié)議不適用《勞動(dòng)合同法》有關(guān)無固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。
公益性崗位統(tǒng)一實(shí)行政府補(bǔ)貼，公益性崗位補(bǔ)貼期限一般不超過3年(以初次核定其享受補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))，距法定退休年齡不足5年的，可延長至法定退休年齡。
對公益性崗位人員給予崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，崗位補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)參照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)參照用人單位為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（不包括個(gè)人應(yīng)繳納部分）執(zhí)行。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作實(shí)行回避制度，嚴(yán)格堅(jiān)持原則，嚴(yán)禁弄虛作假和徇私舞弊。公開招聘工作接受市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)的監(jiān)督，對違反招聘紀(jì)律的工作人員和報(bào)名人員，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
本公告由鄒城市司法局負(fù)責(zé)解釋。
舉報(bào)投訴電話：0537-5213065
1、《鄒城市司法局2023年城鎮(zhèn)公益性崗位招聘信息表》
2、《鄒城市城鎮(zhèn)公益性崗位申請報(bào)名表》
