2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師簡章
根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)工作需要，2023年青島市城陽區(qū)教育和體育局所屬中小學(xué)及幼兒園面向社會公開招聘教師322人，其中事業(yè)編制中小學(xué)教師126人、控制總量備案管理幼兒教師196人（詳見附件1《2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位匯總表》，以下簡稱《崗位匯總表》），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所規(guī)定的資格條件（詳見《崗位匯總表》），并符合下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，無違法犯罪記錄；
3.熱愛教育事業(yè)，具備良好的品行；
4.年齡在35周歲以下（1987年6月16日以后出生）；
5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；
6.具有招聘崗位要求的教師資格證書；
7.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；
8.具備招聘崗位所需的其他條件；
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）其他情形
1.定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意；
2.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘；
3.因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，被記入事業(yè)單位公開招聘誠信檔案庫且記錄期限未滿的人員，列入《青島市教職員工準(zhǔn)入查詢性侵等違法犯罪信息制度實(shí)施細(xì)則》范圍的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘；
4.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應(yīng)回避情形的崗位；
5.對暫未取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢時提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。
二、報(bào)名工作
報(bào)名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上審核、網(wǎng)上繳費(fèi)方式進(jìn)行。
網(wǎng)上報(bào)名：2023年6月16日9:00-6月20日16:00；
網(wǎng)上審核：2023年6月16日14:00-6月21日12:00；
查詢及繳費(fèi)：2023年6月16日14:00-6月21日14:00。
具體辦法：
（一）崗位查詢
招聘具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件等，詳見《崗位匯總表》。應(yīng)聘人員在報(bào)名前，請仔細(xì)閱讀招聘簡章及有關(guān)政策規(guī)定，確認(rèn)符合擬報(bào)考崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
網(wǎng)上報(bào)名期間，應(yīng)聘人員通過青島市教育局網(wǎng)站招生考試欄目（http://edu.qingdao.gov.cn/zsksy/）進(jìn)入“便民服務(wù)系統(tǒng)—社會化考試管理平臺—青島市教師招聘統(tǒng)一報(bào)名入口”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名、查詢和繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證。
網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
1.提交報(bào)名申請
應(yīng)聘人員可在2023年6月16日9:00-6月20日16:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)，提交報(bào)名申請。每人限報(bào)一個崗位。
（1）應(yīng)聘人員進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)后，必須先進(jìn)行系統(tǒng)注冊，設(shè)置登錄名和密碼。請務(wù)必準(zhǔn)確填寫個人姓名、身份證號等基本信息，妥善保管登錄名和密碼，以防他人盜用影響報(bào)名和考試。
（2）上傳照片前，必須先下載報(bào)名系統(tǒng)中提供的“照片處理工具”，按照工具使用說明對本人電子照片進(jìn)行處理、保存。上傳的電子照片必須是經(jīng)處理后的照片。電子照片應(yīng)是近期正面免冠彩色證件照。
（3）網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)的填表項(xiàng)中未能涵蓋報(bào)考崗位所要求資格條件的，應(yīng)在“備注欄”中如實(shí)填寫。家庭成員及其主要社會關(guān)系，應(yīng)填寫姓名、工作單位及職務(wù)。學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷，應(yīng)從高中階段開始填寫。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理。
（4）應(yīng)聘人員在網(wǎng)上審核前多次登錄填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)網(wǎng)上審核通過，不能更改個人信息。
應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實(shí)一致，報(bào)名與考試時使用的身份證件必須一致。因提交報(bào)名申請材料不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求，影響網(wǎng)上報(bào)名的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。應(yīng)聘人員的申請材料、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
2.查詢網(wǎng)上審核結(jié)果
應(yīng)聘人員可于2023年6月16日14:00-6月21日12:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過網(wǎng)上審核，確定網(wǎng)上審核結(jié)果。網(wǎng)上審核通過后，報(bào)名信息不能更改。
單位尚未審核或未通過網(wǎng)上審核的，在2023年6月20日16:00前可以更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也可以改報(bào)其他崗位。2023年6月20日16:00以后單位尚未審核或未通過網(wǎng)上審核的，不能更改、補(bǔ)充報(bào)名信息，也不能改報(bào)其他崗位。
應(yīng)聘人員應(yīng)及時查詢網(wǎng)上審核結(jié)果，對審核結(jié)果如有疑問請及時聯(lián)系招聘單位。對因應(yīng)聘人員填報(bào)信息有誤或不符合報(bào)名條件，在規(guī)定的報(bào)名時間內(nèi)未重新提交信息審核申請的，視為自動放棄本次報(bào)名，逾期不再補(bǔ)辦。
3.繳費(fèi)確認(rèn)
（1）筆試考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。應(yīng)聘人員網(wǎng)上審核通過后，須按規(guī)定時間登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，網(wǎng)上繳費(fèi)成功即完成筆試報(bào)名。網(wǎng)上審核通過人員逾期未完成網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視為放棄。報(bào)名成功后，不再退費(fèi)。
（2）擬享受減免考務(wù)費(fèi)用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象，在報(bào)名平臺完成報(bào)名信息填報(bào)并通過網(wǎng)上審核后，須按規(guī)定時間登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，2023年6月20日16:00前，將相應(yīng)材料拍照或掃描后以電子郵件附件形式，統(tǒng)一發(fā)送至郵箱：cyjtj_2@qd.shandong.cn（郵件主題應(yīng)統(tǒng)一為：“2023年城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師筆試費(fèi)用減免+考生姓名+身份證號”），辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù)。經(jīng)審核通過后，通過原繳費(fèi)渠道退回本次考試考務(wù)費(fèi)。
減免考務(wù)費(fèi)所需材料包括：
①最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證，脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。
②本人身份證（正反兩面）。
4.崗位改報(bào)
網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，對最終確定的招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計(jì)劃的情況，在青島城陽政務(wù)網(wǎng)予以公布。
取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報(bào)其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次。請應(yīng)聘人員繳費(fèi)成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。
（三）打印報(bào)名資料和筆試準(zhǔn)考證
完成繳費(fèi)手續(xù)的應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)，下載打印《青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（資格審查時使用）。
筆試準(zhǔn)考證打印時間：7月13日12:00--7月16日8:00
筆試時間：7月16日9:00--11:30
筆試地點(diǎn)：以打印的準(zhǔn)考證為準(zhǔn)
應(yīng)聘人員筆試準(zhǔn)考證須保存到辦理聘用手續(xù)階段。
（四）網(wǎng)上報(bào)名期間，將通過報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布各職位通過審核人員數(shù)量。發(fā)布時間為2023年6月16日下午16:00后，6月17 -20日每天上午11:00后、下午16:00后分別公布兩次。
三、筆試
筆試不指定教材。中小學(xué)類和學(xué)前類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)常識（包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)、時政方針、科技省情等）和教育基礎(chǔ)理論及教育實(shí)踐素養(yǎng)（包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識和實(shí)踐水平）兩部分。
筆試采用百分制計(jì)分。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。進(jìn)入資格審查范圍人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，分招聘崗位，由高分到低分按規(guī)定比例依次確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消該崗位招聘；筆試合格人數(shù)達(dá)不到面試比例要求的崗位，按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定進(jìn)入資格審查范圍人員。
四、資格審查
由招聘單位對進(jìn)入資格審查范圍人員進(jìn)行資格審查，資格審查一般采取現(xiàn)場審查有關(guān)資料的方式進(jìn)行，資格審查通過人員進(jìn)入面試范圍。應(yīng)聘人員在規(guī)定的資格審查時間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。對惡意提交報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消本次報(bào)考資格。進(jìn)入資格審查范圍人員因放棄或取消資格產(chǎn)生的空缺，從該崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。
資格審查須提交的材料：
（一）《青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師報(bào)名登記表》原件。
（二）《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》原件。
（三）二代身份證原件及復(fù)印件（復(fù)印件使用A4型紙復(fù)印清晰，下同）。
（四）筆試準(zhǔn)考證原件及復(fù)印件。
（五）符合招聘崗位條件的學(xué)歷證書和學(xué)位證書原件及復(fù)印件。
2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得學(xué)歷證書和學(xué)位證書的，須提交學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件（在2023年7月31日前不能提供相關(guān)學(xué)歷證書和學(xué)位證書的，取消聘用資格）。定向、委培畢業(yè)生需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。
（六）符合招聘崗位條件的教師資格證書原件及復(fù)印件（尚未取得教師資格證人員須在2023年7月31日前提供相關(guān)教師資格證書，否則取消聘用資格）。
（七）無業(yè)人員須提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書。
（八）在職人員須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明，公辦學(xué)校教師應(yīng)聘須出具經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意參加應(yīng)聘的證明。對按時出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)城陽區(qū)教育和體育局同意，可在考察時提供同意應(yīng)聘證明或解除人事（勞動）關(guān)系證明。
（九）已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)生應(yīng)聘的，需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾。
（十）符合招聘崗位條件要求的其他證件和證明材料原件及復(fù)印件。
經(jīng)資格審查合格人員按每人70元收取面試考務(wù)費(fèi)。資格審查具體時間、地點(diǎn)另行通知。
五、面試
面試在城陽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由城陽區(qū)教育和體育局按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織實(shí)施。
（一）面試方式及內(nèi)容
面試采用說課的方式，部分崗位增加技能測試（詳見《崗位匯總表》）。面試主要考察教師職位所需的基本能力、專業(yè)水平及考生的綜合素質(zhì)。具體內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和職位特點(diǎn)確定。
（二）面試安排
面試具體時間及要求通過青島城陽政務(wù)網(wǎng)公布，請考生及時關(guān)注。
（三）面試成績計(jì)算
面試成績采用百分制計(jì)分，并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。有技能測試的崗位說課成績占面試成績的60%、技能測試成績占面試成績的40%。
（四）面試成績公布
面試成績在每個崗位或每場面試結(jié)束后當(dāng)場向考生公布，并于當(dāng)天在青島城陽政務(wù)網(wǎng)公布。
六、考察體檢
（一）進(jìn)入考察體檢范圍人員確定
1.總成績核算。應(yīng)聘人員筆試成績和面試成績按照50%、50%比例百分制加權(quán)計(jì)算考試總成績，總成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
2.考察體檢范圍確定。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，分招聘崗位，按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)由高分到低分按1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選；如筆試成績也相同，則采取加試的方式確定。最終從進(jìn)入考察體檢范圍人選中，按招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1的比例進(jìn)行考察體檢。
（二）考察和體檢
考察和體檢工作在城陽區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由城陽區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定組織。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行。主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。
體檢在二級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ)，進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人選均放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格的，不再遞補(bǔ)。
（三）公示和聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由城陽區(qū)教育和體育局在青島城陽政務(wù)網(wǎng)面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，城陽區(qū)教育和體育局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的，從進(jìn)入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定進(jìn)行考察、體檢、公示。公示期滿后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由城陽區(qū)教育和體育局在區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求組織部分崗位擬聘用人員進(jìn)行選崗（詳見《崗位匯總表》），選崗方案將在選崗前予以公布。選崗工作結(jié)束后，由城陽區(qū)教育和體育局提出聘用意見，按照管理權(quán)限報(bào)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。符合聘用條件的，由招聘單位與受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度和最低服務(wù)期制度，受聘人員在城陽區(qū)教育系統(tǒng)服務(wù)期限不得少于5年。事業(yè)編制中小學(xué)教師按照《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理，控制總量備案管理幼兒教師按照《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法（試行）》（魯人社發(fā)〔2017〕53號）、《山東省人民政府辦公廳關(guān)于加快學(xué)前教育改革發(fā)展的意見》（魯政辦字〔2018〕71號）等相關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行管理。
七、嚴(yán)肅紀(jì)律
公開招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡章、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
對招聘工作存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案；擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠信檔案，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報(bào)考我市事業(yè)單位的資格。
八、疫情防控
在公開招聘組織實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
九、有關(guān)說明
（一）本次公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（二）應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（三）取消或核減計(jì)劃、筆試成績、面試方案、面試成績、考察、體檢和公示等信息在青島城陽政務(wù)網(wǎng)（http://www.chengyang.gov.cn/）上予以公布。
（四）本次招聘發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。
（五）政策咨詢電話：（0532）87868743
監(jiān)督電話：（0532）58659706
請?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00-11:30、下午1:30-5:00撥打以上電話。
附件1：2023年青島市城陽區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師崗位匯總表.xls
附件2：應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員報(bào)考證明（參考格式）.docx
青島市城陽區(qū)教育和體育局
2023年6月12日
