泰安公務(wù)員考試
2014年泰安市寧陽縣事業(yè)單位公開招聘簡章
http://stitchbystitch.org 2014-09-25 來源：寧陽人社局
2014年泰安市寧陽縣事業(yè)單位招聘簡章
根據(jù)全縣事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會為部分事業(yè)單位公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律；
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸泻瓦m應(yīng)崗位的身體條件；
?。ㄋ模┤罩破胀ǜ咝．厴I(yè)生；
?。ㄎ澹┠挲g在18周歲至35周歲（1978年9月28日至1996年9月28日期間出生）， 博士研究生年齡為40周歲以下（1973年9月28日以后出生）；
?。┚哂刑┌彩谐Ｗ艨冢ㄑ芯可鷮W(xué)歷人員不限戶籍；2014年應(yīng)屆畢業(yè)生不限戶籍）；
（七）招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、技能及其他資格條件。
屬在職人員應(yīng)聘的，其工作單位應(yīng)在泰安市。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通高校學(xué)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘；在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報考的人員不能應(yīng)聘；現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、報名和資格審查
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1、報名時間：2014年9月28日至9月30日，上午8:30—11:00，下午2:30—5:30。
2、報名地點(diǎn)：寧陽縣人力資源和社會保障局人力資源市場一樓大廳（長壽路148號）。
3、咨詢電話：0538-5620056、0538-5625163。
4、報名要求：按要求如實(shí)填寫并提交《寧陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（請登陸寧陽縣人力資源和社會保障網(wǎng)www.nyrs.gov.cn下載或現(xiàn)場領(lǐng)?。?，由考生本人在誠信承諾欄簽字，《報名登記表》貼近期彩色1寸正面免冠照片1張，另交同底版彩色1寸正面免冠照片2張，背面注明姓名。符合招聘條件的人員，依照簡章附件《2014年寧陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息匯總表》限報一個相應(yīng)招聘崗位。
5、每人繳納兩科考務(wù)費(fèi)共80元。特困家庭報考人員現(xiàn)場提交以下證明材料可免收考務(wù)費(fèi)。證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地縣（市、區(qū)）民政部門出具的低保證原件及復(fù)印件。農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件，或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》（有效期內(nèi)）等。
6、根據(jù)國家和省里有關(guān)規(guī)定，我省、市實(shí)施的“三支一扶”計劃和“選聘高校畢業(yè)生到村任職”的畢業(yè)生，服務(wù)地在泰安，服務(wù)期滿2年經(jīng)考核合格3年內(nèi)報考的（2010、2011、2012年招募或選派的）；我省組織的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員（戶籍地或生源地為泰安的），服務(wù)期滿考核合格報考的；2013年度服役期滿退伍，符合接收安置條件，退伍后到縣民政部門辦理報到手續(xù)的退役大學(xué)生士兵（全日制普通高校畢業(yè)生）報考的，實(shí)行定向招聘，可以報考“定向崗位”。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。
符合“定向崗位”招聘條件的“三支一扶”計劃和“選聘高校畢業(yè)生到村任職”的畢業(yè)生，“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員和退役大學(xué)生士兵報考的，在現(xiàn)場報名時，還應(yīng)攜帶畢業(yè)當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)通知書（或報到證）原件、復(fù)印件，以及下列證明材料的原件、復(fù)印件：“三支一扶”大學(xué)生須出具《招募通知書》和縣以上人力資源社會保障部門的考核材料。選聘到村任職的高校畢業(yè)生須出具縣以上組織部門考核認(rèn)定的證明材料?！按髮W(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員須提供團(tuán)中央制作的服務(wù)證和團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料。退役大學(xué)生士兵須提供民政部門出具的證明材料。上述各類證明材料須由出具單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章。
7、經(jīng)初審符合報名條件的考生，10月11日持本人身份證、收據(jù)到報名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
?。ǘ┵Y格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，在面試人員名單確定之后（在寧陽縣人力資源和社會保障網(wǎng)站公布，同時發(fā)布資格審查通知），需提交本人相關(guān)證件：學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿、就業(yè)通知書（或報到證）原件及復(fù)印件。屬在職人員的還須提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意報考的介紹信，由單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章。2014年應(yīng)屆畢業(yè)生已經(jīng)與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的，須由用人單位出具同意報考的介紹信（簽字蓋章）。如不能按時提供單位同意報考介紹信，視為自動放棄。在泰安市以外地區(qū)參加工作后又辭職報考的人員，應(yīng)提交相關(guān)的證明材料，屬企業(yè)的應(yīng)有與企業(yè)解除勞動合同的證明，屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，應(yīng)有當(dāng)?shù)亟M織人社部門備案同意的辭職證明材料，證明材料的時間應(yīng)在公開招聘報名截止日期之前。留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需出具國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證和我國駐外使館的有關(guān)證明材料，證明材料的時間應(yīng)在公開招聘報名截止日期之前。招聘崗位有其他特殊要求的，應(yīng)根據(jù)具體要求提供相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書以及其它特殊要求證明材料。取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試人員資格審查截止日前仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，經(jīng)招聘主管機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補(bǔ)。
符合“定向崗位”招聘條件的“三支一扶”計劃和“選聘高校畢業(yè)生到村任職”的畢業(yè)生，“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員和退役大學(xué)生士兵報考的，在參加面試前資格審核時，還應(yīng)攜帶畢業(yè)當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的就業(yè)通知書（或報到證）原件、復(fù)印件，以及下列證明材料的原件、復(fù)印件：“三支一扶”大學(xué)生須出具《招募通知書》和縣以上人力資源社會保障部門的考核材料。選聘到村任職的高校畢業(yè)生須出具縣以上組織部門考核認(rèn)定的證明材料?！按髮W(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”人員須提供團(tuán)中央制作的服務(wù)證和團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料。退役大學(xué)生士兵須提供民政部門出具的證明材料。上述各類證明材料須由出具單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章。（報名時已經(jīng)提供的不再提供）
三、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試。
1、筆試
筆試根據(jù)專業(yè)不同分為綜合（崗位代碼為“1”開頭）、教育（崗位代碼為“2”開頭）、衛(wèi)生（崗位代碼為“3”開頭）三類，各類均考兩科，綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和寫作；衛(wèi)生類考試內(nèi)容為60%公共醫(yī)藥基礎(chǔ)知識和40%相關(guān)醫(yī)藥專業(yè)知識；教育類考試內(nèi)容為50%公共基礎(chǔ)知識和50%教育教學(xué)基礎(chǔ)知識。公共基礎(chǔ)知識包括：政治經(jīng)濟(jì)理論、時政方針、法律法規(guī)、科技知識等。教育教學(xué)基礎(chǔ)知識包括：相應(yīng)學(xué)段的教育學(xué)、教育心理學(xué)、教材教法等相關(guān)知識。
筆試時間：2014年10月12日上午
9∶00-10∶30基礎(chǔ)知識（公共基礎(chǔ)知識、衛(wèi)生類基礎(chǔ)知識）；
10∶30-11∶30寫作（相關(guān)醫(yī)藥專業(yè)知識、教育教學(xué)基礎(chǔ)知識）
筆試考點(diǎn)在寧陽縣城設(shè)置。具體考點(diǎn)、考場在準(zhǔn)考證上注明。
筆試結(jié)束后，采用百分制計算報考人員的筆試成績。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由縣事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘計劃、應(yīng)聘人數(shù)和筆試情況確定。達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計劃和招聘職位由高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員。面試人數(shù)按以下比例確定：相同崗位招聘計劃在10人以下的按1:3,10人（含10人）以上的按1:2。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；達(dá)不到面試比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
筆試成績和進(jìn)入面試人員名單在寧陽縣人力資源和社會保障網(wǎng)（www.nyrs.gov.cn）公布。
2、面試
面試時間、地點(diǎn)另行通知。
面試考務(wù)費(fèi)為70元。
面試結(jié)束后，計算考試總成績。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線，進(jìn)入體檢考核范圍人員的面試成績不得低于60分。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績、考試總成績在寧陽縣人力資源和社會保障網(wǎng)（www.nyrs.gov.cn）公布。
四、體檢考核和聘用
1、體檢考核。根據(jù)招聘崗位計劃和應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分依次等額組織進(jìn)行體檢考核。如同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的，則按面試成績由高分到低分確定人選，面試成績也并列的則加試命題作文，確定并列人員的排序。體檢醫(yī)院由縣人力資源社會保障部門確定，體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。體檢結(jié)束后，縣人力資源社會保障局統(tǒng)一組織安排，對擬聘用人員根據(jù)本人檔案進(jìn)行全面考核。
對體檢考核不合格人員造成的空缺，可從同一崗位其他參加面試人員中依次等額遞補(bǔ)。
2、公示。對擬聘用人員，實(shí)行社會公示制度，公示期為7個工作日。
3、選崗。經(jīng)公示無異議人員，根據(jù)所報考崗位代碼（崗位代碼招聘人數(shù)2人含2人以上的），按照考試總成績排序，由考生從高分到低分依次選擇招聘單位。
4、聘用。由縣人力資源和社會保障局按照規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立聘用關(guān)系。受聘人員試用期為一年，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
招聘工作由縣紀(jì)委第一紀(jì)工委全程監(jiān)督。
寧陽縣人力資源和社會保障局
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