濰坊公務(wù)員考試
2014年濰坊昌樂(lè)縣社區(qū)管理公益性崗位招聘簡(jiǎn)章
http://stitchbystitch.org 2014-11-11 來(lái)源:濰坊人力資源和社會(huì)保障局
為幫助困難高校畢業(yè)生就業(yè),完善困難高校畢業(yè)生就業(yè)援助長(zhǎng)效體制,根據(jù)省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)山東省公益性崗位開(kāi)發(fā)管理辦法的通知》(魯人社發(fā)〔2013〕23號(hào))文件精神,本著“群眾第一、基層第一、弱勢(shì)群體第一”的工作理念,經(jīng)研究決定在全縣范圍內(nèi)公開(kāi)招募一批困難高校畢業(yè)生充實(shí)社區(qū)管理公益性崗位?,F(xiàn)就有關(guān)招募事項(xiàng)公告如下:
一、招募原則
本著公開(kāi)、公平、自愿原則,優(yōu)先安置困難高校畢業(yè)生。
二、招募崗位設(shè)置
本次公益性崗位招募設(shè)置社區(qū)管理崗位,全縣計(jì)劃招募30人,服務(wù)內(nèi)容包括公共就業(yè)服務(wù)、社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動(dòng)監(jiān)察及相關(guān)事務(wù)等管理服務(wù)工作,專(zhuān)職負(fù)責(zé)在社區(qū)承辦社會(huì)保險(xiǎn)、就業(yè)服務(wù)、勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)監(jiān)察、城鄉(xiāng)居民醫(yī)保、低保、社會(huì)救助等相關(guān)事務(wù)。
三、招募對(duì)象及條件
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1、持有《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》、《特困家庭優(yōu)待證》、《城鎮(zhèn)居民最低生活保障證》、《農(nóng)村最低生活保障證》或零就業(yè)家庭證明的畢業(yè)生;
2、畢業(yè)滿(mǎn)一年未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的畢業(yè)生(具體查看畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)網(wǎng)上簽約情況、就業(yè)報(bào)到證派遣情況或用人單位為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)情況);
3、離校未就業(yè)應(yīng)屆高校畢業(yè)生。
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1、昌樂(lè)戶(hù)籍,年齡30周歲以下(1984年10月31日以后出生)。
2、全日制普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
3、品貌端正,身體健康。
4、遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),能勝任崗位要求。
有下列情形之一的,不得參加報(bào)考:曾受過(guò)刑事處罰的人員;上學(xué)期間受相關(guān)處分未解除或因處分不能在規(guī)定學(xué)制內(nèi)獲得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的人員;在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員;法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、招募辦法及程序
1、對(duì)持有《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》、《特困家庭優(yōu)待證》、《城鎮(zhèn)居民最低生活保障證》、《農(nóng)村最低生活保障證》或零就業(yè)家庭證明的畢業(yè)生進(jìn)行第一輪次優(yōu)先招募;
2、畢業(yè)滿(mǎn)一年未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的高校畢業(yè)生進(jìn)行第二輪優(yōu)先招募;
3、若第一輪、第二輪招募人數(shù)仍達(dá)不到需求人數(shù),離校未就業(yè)應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加第三輪招募。
4、以上三個(gè)輪次報(bào)名的畢業(yè)生均參加統(tǒng)一的筆試,按招募輪次分別錄取,每輪次招募根據(jù)筆試成績(jī)選崗,選崗后簽訂協(xié)議組織培訓(xùn)上崗。
筆試時(shí)間另行通知。
五、聘用人員管理及待遇
1、公益性崗位實(shí)行“誰(shuí)使用、誰(shuí)管理”的工作機(jī)制,由用人單位負(fù)責(zé)具體日常管理??h人社部門(mén)負(fù)責(zé)與相關(guān)鎮(zhèn)(街、區(qū))、正式招募人員統(tǒng)一簽訂“公益性崗位”三方協(xié)議書(shū),每年一簽,最長(zhǎng)不超過(guò)三年,協(xié)議期滿(mǎn)后自主擇業(yè)。協(xié)議期間,如落實(shí)其他工作單位,可提出解約申請(qǐng),經(jīng)縣人社局批準(zhǔn)可解除協(xié)議。公益性崗位用工合同不適用《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及其他支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。
2、崗位工資每人每月1850元。按規(guī)定統(tǒng)一為招募人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)(上述各項(xiàng)保險(xiǎn)按規(guī)定比例應(yīng)由個(gè)人繳納部分由本人負(fù)擔(dān),從崗位工資中扣除)。鼓勵(lì)用人單位三年后繼續(xù)聘用,自行解決工資福利和保險(xiǎn)待遇。
六、報(bào)名
符合條件的畢業(yè)生于2014年11月10日—11月14日,持畢業(yè)證、報(bào)到證、身份證、戶(hù)口簿(戶(hù)口遷移證或戶(hù)籍證明)和困難高校畢業(yè)生相關(guān)證明(上述證件原件及復(fù)印件一份)、《昌樂(lè)縣購(gòu)買(mǎi)社區(qū)管理公益性崗位招募困難高校畢業(yè)生報(bào)名登記表》一式兩份、近期1寸彩照5張,到縣人力資源服務(wù)大廳就業(yè)服務(wù)窗口(昌建大廈二樓)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
招募公益性崗位人員免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。
七、其它
整個(gè)招募工作在紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督下由昌樂(lè)縣人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施,并接受社會(huì)監(jiān)督,保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。如發(fā)現(xiàn)有違反招募工作程序和紀(jì)律的現(xiàn)象,將取消有關(guān)考生的錄取資格,并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà): 0536—6221591
0536—6232946
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昌樂(lè)縣人力資源和社會(huì)保障局
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