安丘市公開招聘公安警務輔助人員30名
為滿足公安實際工作需要，根據(jù)警務輔助人員（以下統(tǒng)稱“輔警”）管理有關規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘輔警。有關事項公告如下：
一、 招聘計劃
共招聘輔警30名，其中：女性6名，男性24名。
二、身份性質
輔警在公安機關指揮和監(jiān)督下履行輔助性警務職責，經(jīng)費保障列入財政預算，不具有公務員和人民警察身份，不具備執(zhí)法資格。此次招聘的輔警，主要協(xié)助民警從事特定人員看護工作，日常在市公安局特警大隊集中食宿，實行軍事化管理。
三、 招聘范圍和條件
?。ㄒ唬?具有中華人民共和國國籍；
?。ǘ?擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；
（三）具有濰坊市常住戶口，年滿 18 周歲，不超過 25 周歲（1994 年 12月 16 日至 2001年 12月 16 日間出生）;大學?？埔陨蠈W歷、退役軍人或具有駕駛證準駕車型B1及以上資質的，年齡放寬至28周歲（1991年12月16日后出生）；
（四）具有高中（中專）及以上學歷和履行崗位職責所需的工作能力;
?。ㄎ澹┚哂姓Ｂ男新氊煹纳硇臈l件，單側裸眼視力不低于4.6。身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無紋身，無肢體功能障礙等；
（六）具備擬任職位所要求的其他資格條件；
?。ㄆ撸┩葪l件下，優(yōu)先招聘烈士和因公犧牲公安民警、輔警的配偶子女，警察類或政法類院校畢業(yè)生。
（八）具有下列情形之一的，不得應聘：
1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；
2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調查的；
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
4.曾編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；
6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；
7.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
8.曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的；
10.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；
11.現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生（不得以已取得的學歷作為條件應聘）；
12.其他不適宜從事警務輔助工作的。
四、招聘的程序和方法
本次招聘工作，按照公開報名、資格審查、體能測評、筆試、面試、體檢、政治考察、聘用等步驟，由安丘市金盾保安服務有限公司組織實施。
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報名采取現(xiàn)場報名方式進行。
報名時間：2019年12月16日至17日，上午8：30-11：30，下午14：00-17：00。逾期不再受理。
報名地點：安丘市金盾保安服務有限公司院內(nèi)（安丘市南苑路中段）。
報名注意事項：
報考人員報名時需提交本人身份證、畢業(yè)證等有效證件的原件及復印件各一份，填寫《招聘警務輔助人員報名登記表》（貼一寸近期彩色照片2張），填寫的報名信息應真實、準確。退役軍人需提供退出現(xiàn)役證明；有專業(yè)特長人員需提供相關證明材料。
（二）資格審查
對報考人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。對不符合招聘條件的隨時取消考試或聘用資格。
五、考試內(nèi)容和程序
?。ㄒ唬w能測評
體能測評項目包括4×10米往返跑、縱跳摸高、男子1000米跑（女子800米跑）共3項，按照《關于明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》（魯公通[2017]30號）要求執(zhí)行。體能測評為達標性測評，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格。體能測評采取百分制計算成績，其中4×10米往返跑占30分，縱跳摸高占30分，1000或800米跑占40分。根據(jù)體能測評成績，由高分到低分按照1:1.5的比例確定進入筆試范圍人員。
?。ǘ┕P試
筆試時間、地點：另行通知。
筆試科目：時事政治、法律基本常識。采用百分制計算筆試成績。
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根據(jù)筆試成績和體能測評成績之和，由高分到低分按1:1.2的比例確定進入面試范圍人員。
面試采用結構化面試方式，主要測試報考人員的綜合分析、組織協(xié)調、反應應變、語言表達等方面的能力。面試采用百分制計分。
面試時間、地點、要求等其他事項另行通知。
按筆試成績占20%、體能測評成績占30%、面試成績占50%的比例，百分制計算應聘人員考試總成績。單項成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
?。ㄋ模w檢與政治考察
根據(jù)考試總成績，由高分到低分按1:1的比例確定參加體檢與政治考察人員。體檢、政治考察工作按照有關規(guī)定執(zhí)行，對因體檢、政治考察不合格造成的空缺，按空缺人數(shù)依次遞補。體檢工作在市級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由報考人員承擔。體檢不合格需要復檢的，只能復檢一次，結果以復檢結論為準。未按規(guī)定時間、地點等參加體檢的，視為放棄體檢。
（五）公示、聘用
體檢、政治考察結束后，對擬聘用人員名單進行公示，時間為5個工作日。公示期間如發(fā)現(xiàn)問題，一經(jīng)查實即取消聘用資格，空缺職位按成績依次遞補。
六、其他
被聘用人員與安丘市金盾保安服務有限公司簽訂勞動合同，按規(guī)定實行試用期制度，試用期為三個月，合同包含試用期，期滿考核合格的正式聘用，并繳納基本養(yǎng)老保險、人身意外保險，期滿考核不合格的不予聘用。聘用人員原已就業(yè)的，須于簽訂合同前與原工作單位解除勞動用工關系，否則視為自動放棄聘用資格。
有關招聘事項信息將通過平安安丘微信公眾平臺進行公布，報考人員應及時了解最新招聘信息，并保持通信暢通，因考生本人原因錯過重要信息而影響招聘的，責任由考生自行承擔。
本次公開招聘考試不指定輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
報名咨詢電話：0536-4383982。
安丘市金盾保安服務有限公司
2019年12月15日
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