威海公務員考試
2022年威海榮成市屬部分事業(yè)單位招聘210人簡章
http://stitchbystitch.org 2022-01-12 來源：榮成市人民政府
2022年山東威海榮成市市屬部分事業(yè)單位招聘簡章已發(fā)布，本次共招錄210人，報名時間為2022年1月19日9:00—1月21日16:00，筆試時間為2022年2月26日上午 9:00—11:30，筆試內容包括法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。復習資料推薦：
復習資料推薦： 點擊進入：報名入口（2022年1月19日9:00—1月21日16:00）
2022年榮成市市屬部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
根據事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等規(guī)定，現(xiàn)將2022年榮成市市屬部分事業(yè)單位公開招聘工作人員有關事項公告如下：
一、招聘條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
4.具備招聘崗位所要求的學歷學位、專業(yè)或技能條件；
5.應聘崗位年齡要求：45周歲以下(1976年1月19日以后出生)，40周歲以下（1981年1月19日以后出生），30周歲以下（1991年1月19日以后出生）；
6.具備招聘崗位所需的其他條件（詳見附表）；
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）其他條件
1.從威海市應征入伍的全日制普通高等學校服現(xiàn)役滿2年（含）以上的大學生退役士兵（含退役復學后畢業(yè)的大學生），符合條件的可應聘面向退役大學生士兵定向招聘崗位。其中畢業(yè)后入伍的大學生退役士兵可連續(xù)2年參加定向招聘，退役復學后畢業(yè)的大學生，可在取得學歷后連續(xù)2年參加定向招聘。符合政府指令性安置工作條件的退役士兵，依托地方高等學校定向培養(yǎng)的士官，未服滿現(xiàn)役（部隊撤并降改等非個人原因除外）或服現(xiàn)役期間受到嚴重警告（含）以上處分以及已享受定向考錄招聘政策進入機關事業(yè)單位的人員，不列入招聘范圍。威海市人民政府征兵辦公室負責退役大學生士兵招聘有關政策的解釋和答疑工作，聯(lián)系電話0631-5246332。
2.香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位；取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘高等院校、公共文化服務機構、醫(yī)療衛(wèi)生機構符合條件的崗位。
3.高級技工學校（技師學院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時取得高級工、預備技師（含技師）職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業(yè)生應聘符合條件的崗位。
4.暫未取得招聘崗位要求的相關證書及材料的2022年普通高校應屆畢業(yè)生和國（境）外高校畢業(yè)生，可采取“誠信+容缺”的方式報名，相關證書及材料應在2022年7月31日前取得，其他人員應在2022年1月19日前取得相關證書及材料。
5.應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。
6.在職人員應聘的，需經有用人權限部門或單位同意。服務期限內的服務基層項目人員應在報名前征得服務單位和項目主管部門同意。
（三）下列人員不在招聘范圍內：
1.現(xiàn)役軍人；
2.在讀非應屆普通高校學生；
3.因犯罪受過刑事處罰、被開除公職的人員；
4.被開除中國共產黨黨籍的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
6.榮成籍考生榮成市征信管理系統(tǒng)信用等級為C級及以下的；
7.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
二、招聘崗位和數(shù)量
各單位公開招聘工作人員的崗位、數(shù)量和其他具體條件，見《2022年榮成市市屬部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1，以下簡稱《崗位匯總表》）。
三、報名、初審和繳費
報名、初審和繳費，采取統(tǒng)一時間、網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。
報名時間：2022年1月19日9:00—1月21日16:00
查詢時間：2022年1月19日11:00—1月22日16:00
繳費時間：2022年1月19日11:00—1月23日16:00
報名、查詢和繳費網站：榮成市人民政府門戶網站（http://www.rongcheng.gov.cn）“公示公告欄”。
具體辦法：
?。ㄒ唬徫徊樵?。應聘人員在報名前，請仔細閱讀招聘簡章、《2022年榮成市市屬部分事業(yè)單位公開招聘工作人員應聘須知》（附件2，以下簡稱《應聘須知》）、《崗位匯總表》及有關政策規(guī)定，確認符合擬應聘崗位的條件后再進行網上報名。對應聘崗位條件中的專業(yè)、學歷、學位、回避情形、資格條件、工作經歷等信息需要咨詢時，應聘人員直接與榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關聯(lián)系，咨詢電話：0631-7560274。
招聘崗位主要參照教育部相關專業(yè)學科目錄設置專業(yè)要求，應聘人員學歷證書所載專業(yè)應當與招聘崗位專業(yè)要求相一致(留學回國人員、在港澳臺取得學歷學位的人員以國家教育部門的學歷認證材料上標明的專業(yè)名稱為準)。其中，應聘人員在普通全日制高等學歷教育階段取得國家承認的輔修專業(yè)證書、雙學位證書的，可與相應的畢業(yè)證書配合使用，依據輔修專業(yè)證書、雙學位證書注明的專業(yè)應聘。若應聘人員所獲畢業(yè)證上專業(yè)名稱與招聘崗位所列專業(yè)相近似，應聘人員應主動聯(lián)系招聘單位介紹有關情況，確屬相關相近的，經招聘單位及其主管部門研究確定并報市公開招聘主管機關備案后，在簡章發(fā)布網站統(tǒng)一發(fā)布專業(yè)增補公告，以便于相同專業(yè)人員應聘。受理增補專業(yè)申請時間截止到2022年1月21日11：00，逾期申請的，不再增補。
（二）個人報名。應聘人員登錄報名網站，如實填報個人報名信息資料，并上傳本人一寸近期免冠正面證件照片，上傳的照片應保證清晰可辨。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審前多次登錄填報應聘信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過，不能更改。2022年1月21日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。
應聘人員必須使用有效身份證件報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
?。ㄈ﹩挝怀鯇彙s成市事業(yè)單位公開招聘主管機關指定專人在報名期間負責資格初審工作，及時查看網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行審核，并反饋初審結果。榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關在報名人員信息提交2小時后進行資格審查，確認初審結果。具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名；未通過初審的，要說明理由；提交材料不全的，要注明缺少的內容，并退回應聘人員補充。網上報名期間，榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。
?。ㄋ模┚W上查詢和繳費。應聘人員在網上提交應聘信息后，可在查詢截止之日前登錄報名網站，查詢報名資格初審結果。未通過資格初審的，在2022年1月21日16：00前可以更改、補充報名信息。通過資格初審的應聘人員，在規(guī)定的時間內，登錄報名網站進行網上繳費，逾期未繳費的，視為自動放棄。筆試考務費每人每科40元。
繳費成功人員于2022年2月22日9:00—2月26日9:30登錄報名網站打印準考證、《威海市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（以下簡稱《誠信承諾書》）（參加面試資格審查時使用）。
擬享受減免有關考務費用的農村特困大學生、城市低保人員不實行網上繳費，可在網上資格初審通過后至網上繳費截止之日前，將減免材料的電子版（拍照或掃描）發(fā)送至郵箱rcrsjjjgsgk@wh.shandong.cn，并撥打電話0631-7560274進行確認（減免材料詳見《應聘須知》）。
報名結束后，應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人及以上的，按比例相應核減招聘計劃。對面向退役大學生士兵招聘崗位報名后形不成競爭的，經威海市事業(yè)單位公開招聘主管機關批準，可適當降低開考比例。核減和取消招聘計劃的情況，在簡章發(fā)布網站予以公布。應聘取消招聘計劃崗位的人員，在規(guī)定時間內由本人申請，可改報《崗位匯總表》中其他符合條件的崗位或辦理退費手續(xù)。請報名人員在確認繳費后，注意關注核減和取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。改報只進行一次。
取消或核減的定向招聘計劃，經用人單位申請、威海市事業(yè)單位公開招聘主管機關同意，可追加調劑到我市其他崗位計劃，有關調劑情況在報名網站公布。
?。ㄎ澹┵Y格審查。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程，對出現(xiàn)不符合應聘資格條件或影響聘用情形的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。應聘人員報名及筆試前的資格審查，由榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關在網上進行；擬進入面試范圍人員的資格審查，由榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關現(xiàn)場進行。榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關應當選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，并對資格審查結果負責。
進入面試范圍的應聘人員，需按招聘崗位要求，在規(guī)定時間內向招聘單位提交《報名登記表》（內含《誠信承諾書》）及本人相關證明材料。資格審查的具體時間、地點等有關事宜在簡章發(fā)布網站予以公布。相關材料詳見《應聘須知》。
取得面試資格的應聘人員在規(guī)定時間內沒有提交相關材料的，視為棄權。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數(shù)線內按筆試成績由高分到低分依次遞補。
四、考試
考試分為筆試和面試，均采取百分制計算成績。
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1.初級專業(yè)技術崗位和九級及以下管理崗位筆試采取與山東省屬事業(yè)單位初級綜合類崗位公開招聘筆試統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式同步進行。筆試只考一科，考試內容包括法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作。
筆試時間：2022年2月26日9：00-11：30
2.中級專業(yè)技術崗位根據崗位要求進行專業(yè)筆試。筆試只考一科，主要測試本崗位專業(yè)知識。筆試時間、地點另行通知。
為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數(shù)線，由榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關根據崗位招聘計劃和筆試情況確定。
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面試人員從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，根據招聘崗位的招聘計劃由高分到低分按公布的比例依次確定（最后一名筆試成績并列的，一同進入面試范圍），并按程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；達不到規(guī)定比例的崗位，按實有合格人數(shù)確定面試人選。
面試采取結構化面試、專業(yè)測試等方式（詳見崗位匯總表），百分制計算應聘人員面試成績。面試由招聘單位（招聘單位主管部門）或事業(yè)單位公開招聘主管機關組織實施。資格審查和面試的時間、地點等有關事宜另行通知。按照有關規(guī)定，面試費用每人每場次70元。
面試方式為專業(yè)測試的崗位，由事業(yè)單位及其主管部門或事業(yè)單位公開招聘主管機關組織實施，考試相關事宜另行通知。
面試結束后，筆試成績、面試成績按公布的比例，采用百分制計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
五、考察體檢
根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選。面試設定70分的最低合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的人員方可進入考察范圍。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選，若筆試成績也出現(xiàn)并列的，相同條件下，退役軍人、隨軍家屬等人員優(yōu)先，其他人員加試確定人選。應聘人員總成績和進入考察范圍人員名單予以公布。
招聘單位及其主管部門成立考察工作小組，具體負責進入考察范圍人選的考察工作。考察參考國家、省公務員考察有關規(guī)定，根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。考察體檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關材料的，視為自動放棄。
考察合格人員，按招聘計劃1:1的比例確定進入體檢范圍人選并公布。體檢由榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關組織，在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行。復檢只能進行1次，結論以復檢結論為準。
未經榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關同意，應聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄。應聘人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的，取消應聘資格。有請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，取消應聘資格，并將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
六、公示聘用
考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關進行公示，公示期為7個工作日，公示期間有異議的，榮成市事業(yè)單位公開招聘主管機關要按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。受聘人員最低服務年限為3年，聘用合同一經簽訂，雙方應嚴格履行。
七、其他
1.嚴肅招聘紀律，對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。榮成籍的應聘人員還將上報榮成市社會信用管理平臺，記入個人信用檔案。
2.應聘人員應認真閱讀本簡章、《崗位匯總表》、《應聘須知》，準確理解相關政策與要求。在公開招聘期間，應及時登錄榮成市人民政府門戶網站，了解報名網站發(fā)布的相關信息。因個人原因錯過重要信息，影響考試聘用的，責任自負。
3、在招聘組織過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施。應聘人員應自覺遵守常態(tài)化疫情防控有關規(guī)定，加強防疫知識學習，自覺做好自身健康管理。
4.本次考試不指定輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。
招聘政策咨詢電話：0631-7560274
網上報名技術咨詢電話：0631-5205361
請在工作時間段（8:30-12:00，13:30-17:30）撥打以上電話。
中共榮成市委組織部 榮成市人力資源和社會保障局
2022年1月12日
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